Technical Leader

¿Por qué te estamos buscando?

En Monokera, buscamos un Technical Leader con experiencia sólida en backend y conocimiento integral de frontend, que lidere y potencie nuestros equipos de desarrollo. Este rol es clave para construir soluciones escalables, liderar squads ágiles, y garantizar la excelencia técnica en nuestros proyectos. Si eres una persona apasionada por la tecnología, con capacidad de mentoría y visión estratégica, queremos conocerte.

Sobre nosotros

En Monokera, valoramos:

• Colaboración: Fomentamos el aprendizaje y apoyo mutuo dentro de nuestros equipos.

• Innovación: Implementamos tecnologías modernas para construir soluciones escalables y mantenernos a la vanguardia.

• Calidad: Nos comprometemos con el desarrollo de software que priorice estándares de calidad y mantenibilidad.

• Cultura Ágil: Trabajamos con metodologías flexibles que optimizan nuestros procesos y entregas.

• Auto-Gestión: Creemos que nuestros colaboradores tienen la capacidad y desean controlar sus actividades con madurez, sin necesidad de un control directo sobre sus acciones.

Nuestra tecnología:

Nuestro ecosistema de herramientas está compuesto por dos grandes áreas: En el frontend contamos con múltiples aplicaciones web y librerías propias desarrolladas en Javascript, usando ReactJs bajo diversos frameworks; En el backend contamos con una solución desarrollada bajo una arquitectura de micro servicios y dirigida por eventos Ruby on Rails de múltiples inquilinos (multi tenant). Cuenta con soporte de Postgres (base de datos), Redis (trabajos en segundo plano y caché de Rails). Contamos con un API gateway administrado en AWS por medio del cual gestionamos y disponibilizamos todos nuestros recursos.

Alojamos todas nuestras aplicaciones en Amazon Web Services sobre una arquitectura basada en ECS para la reproducibilidad y escalabilidad.

Aceptamos nuevas tecnologías que nos ayuden a ofrecer un producto encantador, pero también somos conscientes de la carga de mantenimiento que una nueva biblioteca o plataforma conlleva. Resolvemos los problemas que tenemos frente a nosotros en lugar de optimizar prematuramente para abordar problemas que pueden no llegar a materializarse.

Responsabilidades del rol

1. Liderazgo Técnico

• Proponer, diseñar e implementar arquitecturas backend robustas y escalables, asegurando alta disponibilidad y rendimiento óptimo.

• Tomar decisiones técnicas estratégicas que garanticen la sostenibilidad a largo plazo de las soluciones desarrolladas.

• Promover las mejores prácticas en desarrollo de software, incluyendo estándares de calidad, automatización de procesos, y herramientas de testing.

• Actuar como mentor para los desarrolladores, ayudándolos a resolver problemas técnicos complejos y fomentando su crecimiento profesional.

• Supervisar y garantizar la calidad del código mediante revisiones exhaustivas y consistentes.

• Desarrollar soluciones que prioricen la seguridad de los datos y la resiliencia frente a fallas.

2. Liderazgo de Squads Ágiles

• Coordinar y liderar squads de desarrollo multifuncionales bajo metodologías ágiles como Scrum o Kanban.

• Definir objetivos claros para los equipos, asegurando entregas puntuales y alineadas con las expectativas del negocio.

• Fomentar un ambiente colaborativo, donde todos los miembros del equipo puedan contribuir y aprender.

• Priorizar tareas y gestionar los recursos técnicos del equipo para maximizar la eficiencia.

• Asegurar la integración efectiva entre frontend y backend dentro del ciclo de desarrollo.

3. Diseño y Desarrollo Backend

• Liderar el desarrollo de funcionalidades críticas en el backend, utilizando tecnologías como Ruby on Rails, PostgreSQL, y Redis.

• Implementar arquitecturas dirigidas por eventos, asegurando la capacidad de escalar en respuesta a crecientes demandas.

• Optimizar bases de datos relacionales y no relacionales para manejar grandes volúmenes de datos y consultas complejas.

• Diseñar e implementar API RESTful y GraphQL, garantizando su estabilidad, seguridad, y rendimiento.

4. ntegración con Frontend

• Asegurar que los desarrollos backend se integren eficientemente con el frontend, utilizando frameworks como React.js y Next.js.

• Colaborar con los desarrolladores frontend para resolver problemas de integración y mantener consistencia en la experiencia del usuario.

• Contribuir en el diseño de interfaces cuando sea necesario, ofreciendo soporte técnico y garantizando la viabilidad de la implementación y la cohesión en las entregas.

5. Innovación y Mejora Continua

• Investigar, proponer y evaluar nuevas tecnologías, herramientas y frameworks que puedan aportar valor a los productos de Monokera.

• Liderar la implementación de mejoras en procesos y herramientas que optimicen el flujo de trabajo y la estructura de la aplicación, como CI/CD, Docker, Kubernetes, engines de reglas y/o procesos, herramientas de reporting, etc.

• Promover una cultura de aprendizaje continuo dentro del equipo técnico, compartiendo conocimientos y organizando capacitaciones.

6. Comunicación y Stakeholder Management

• Actuar como puente entre los stakeholders del negocio, product owners y business analysts y los equipos técnicos, traduciendo requerimientos en soluciones técnicas claras.

• Participar en reuniones estratégicas para priorizar proyectos y garantizar que las soluciones técnicas estén alineadas con los objetivos de Monokera.

• Proveer reportes técnicos claros y detallados sobre el estado de los proyectos, riesgos potenciales y logros.

¿Qué esperamos de ti?

1. Experiencia técnica:

• 6+ años de experiencia en desarrollo de software, con un enfoque principal en backend.

• Conocimientos sólidos en Ruby on Rails, PostgreSQL, y Redis.

• Experiencia con herramientas de testing como RSpec y Jest, y familiaridad con Docker para entornos de desarrollo.

• Capacidad para diseñar e implementar arquitecturas escalables y eficientes.

• Conocimientos de frontend en tecnologías como React.js, Next.js, y TypeScript, con habilidades para contribuir al desarrollo full stack cuando sea necesario.

Habilidades de liderazgo:

• Liderar squads de desarrollo multifuncionales bajo metodologías ágiles (Scrum o Kanban).

• Fomentar la colaboración y mentoría dentro del equipo, asegurando el crecimiento profesional de sus miembros.

• Facilitar decisiones técnicas estratégicas que equilibren las necesidades del negocio con las mejores prácticas de desarrollo.

• Supervisar la calidad del código y la implementación de estándares, promoviendo revisiones de código efectivas.

Comunicación y alineación:

• Actuar como puente entre el equipo técnico y stakeholders, asegurando claridad en los requerimientos y objetivos del proyecto.

• Habilidad para comunicar conceptos técnicos complejos de forma clara a audiencias no técnicas.

Pasión por la innovación:

• Mantenerse al día con las últimas tendencias en desarrollo backend y frontend.

• Proponer nuevas tecnologías y enfoques para mejorar nuestros productos y procesos.

Requisitos técnicos y experiencia

• Conocimientos avanzados en backend: Ruby on Rails, PostgreSQL, Redis, Sidekiq.

• Experiencia en frontend: React.js, Next.js, Redux, TypeScript, Sass.

• Familiaridad con servicios en la nube como AWS y arquitecturas dirigidas por eventos.

• Experiencia en testing: RSpec, Jest, React Testing Library.

• Conocimientos en herramientas de contenedores y despliegue como Docker y Kubernetes.

Soft Skills

• Pensamiento analítico y resolución de problemas complejos.

• Capacidad para liderar equipos diversos y multifuncionales.

• Excelente comunicación interpersonal y habilidades de mentoría.

• Mentalidad proactiva y orientada a resultados.

• Capacidad de análisis de costo-beneficio considerando aspectos de negocio y no sólo criterios técnicos.